2月5日，通惠集團(tuán)公司召開2021年第一次董事會，集團(tuán)公司董事、監(jiān)事和經(jīng)營班子成員參加了會議。會議審議了2020年經(jīng)營班子工作報告、財務(wù)工作報告、安全生產(chǎn)工作報告，并對2021年財務(wù)預(yù)算情況及董事會授權(quán)委托事項(xiàng)進(jìn)行決策。

  會上，董事會對經(jīng)營班子2020年開展工作給予了充分肯定，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工真抓實(shí)干，開拓進(jìn)取，穩(wěn)步推進(jìn)，順利完成了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。并對2021年重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署，要求經(jīng)營班子要進(jìn)一步總結(jié)過去先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化落實(shí)“讓政府放心、讓用戶滿意、讓企業(yè)發(fā)展”的工作目標(biāo)，健全安全管理體系，以安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治三年行動計劃為契機(jī)，統(tǒng)一思想，提高職工安全技能，構(gòu)建安全管理全覆蓋的工作機(jī)制；大力推進(jìn)提質(zhì)增效，強(qiáng)化風(fēng)險管控能力；要圍繞集團(tuán)公司改革發(fā)展，強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新，運(yùn)用好審計成果，進(jìn)一步提升管理水平和抗風(fēng)險能力；加強(qiáng)集團(tuán)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打通干部職工“職務(wù)與職級”并行雙晉升渠道，不斷完善人才培養(yǎng)體系。

  2021年，集團(tuán)公司將認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)工作安排，持續(xù)提升規(guī)范企業(yè)運(yùn)營管理水平，進(jìn)一步加強(qiáng)戰(zhàn)略研究，突出主責(zé)主業(yè)，推進(jìn)深化改革，強(qiáng)化內(nèi)部管理，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展各項(xiàng)工作，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)競爭力、創(chuàng)新力和抗風(fēng)險能力，為促進(jìn)集團(tuán)公司健康發(fā)展不懈奮斗。